8月18日，搜才人力发布公告，宣布与布道教育达成整合协议，实现强强联手。搜才人力在传统HR领域深耕14年，是国内同行业最早在新三板挂牌的机构之一，分子公司遍布北京、上海、广州等近20个城市。布道教育传承阿里基因、具备良好的互联网思维、有强大的地推能力。两家企业的联手是传统与现代的结合，为HR行业插上了互联网的翅膀。自此，搜才人力为实现“智能HR领导者“的愿景迈出了关键一步。
据悉，两家公司整合后，将迅速推出SaaS+O2O的智能HR服务平台，使更多中小企业享受到极致简单、高度人性化的一站式智能HR服务。在全面打通人才资源与客户资源后，搜才人力未来的营收增长主要源于新业务板块。当互联网团队的快速反应遇上传统团队的厚重积淀，一定会给HR领域注入一股强大的新生力量，在互联网+大背景下迸发出裂变增长态势，搜才人力也将藉此成为智能HR这一细分领域的领跑者，并有机会通过3-5年的努力成长为HR行业的“阿里巴巴”。布道教育成为搜才人力的全资子公司，继续以培训咨询为主营业务，向全国的中小企业传递“快乐，爱与梦想”。
据搜才人力董秘刘燮介绍，整合完成后，双方一致同意提名布道教育创始人和CEO欧德张(张卫华)先生出任搜才人力CEO。欧德张2006年加入阿里巴巴，先后担任过绍兴、深圳、龙岗的区域经理，广东大区副总经理和大政委(资深人事经理)。在每个城市和区域都创造了当年阿里业绩的最高值，并率先在阿里实施了系统化客户培训，创新了客户服务体系。2011年创建布道教育，中高层管理者多出自阿里的直销铁军，有丰富的团队管理经验和互联网行业背景。随着欧德张和大批具有阿里基因的管理者进入核心管理层，搜才人力将从此打上深深的阿里烙印。阿里巴巴强大的团队建设能力、强大的文化渗透能力、强大的地推能力也必将成为搜才人力未来最重要的竞争优势。
